JAKARTA – PT Dana Tabungan dan juga Asuransi Pegawai Negeri (Persero) atau Taspen berazam untuk terus meningkatkan kemampuan dan juga kapabilitas seluruh pegawai (Insan Taspen) melalui berbagai inisiatif pengembangan pegawai. Upaya ini diadakan guna meningkatkan kualitas layanan untuk seluruh peserta.
Corporate Secretary Taspen Pudiastuti Citra Adi mengatakan, Taspen percaya bahwa institusi belajar kemudian pengembangan SDM yang dimaksud baik adalah sebuah penanaman modal juga kunci penting untuk mencapai kesuksesan jangka panjang pada perusahaan. Pembangunan SDM diadakan melalui beberapa orang inisiatif kepegawaian.
“Taspen terus meningkatkan kualitas SDM Taspen sehingga mampu berkontribusi terhadap bidang usaha serta layanan Taspen bagi seluruh kontestan kemudian penduduk Indonesia,” kata ia di siaran pers yang digunakan diterima SINDOnews, Kamis (15/8/2024).
Taspen menerima lima penghargaan pada Human Capital on Resilience Excellence Award (HCREA) 2024, yaitu The Best in HC Change Management & Communication Strategy, The Best Workforce Flexibility & Mobility, The Best in Business Transformation, The Most Resilience Company 2024, juga The Best Leadership in Human Capital Development berhadapan dengan nama Direktur SDM & TI Taspen Ovita Susiana Rosya.
Taspen mengembangkan SDM melalui Taspen Employee Achievement Scholarship Proyek (Teach) yang dimaksud merupakan inisiatif beasiswa yang mana diperuntukkan untuk karyawan dan juga kegiatan Corporate Leadership Training (CLT) yang digunakan merupakan acara untuk mempersiapkan kader pimpinan.
Program Teach telah dilakukan disertai 174 partisipan dengan rincian sebanyak 41 orang untuk kegiatan D3–S1, sebanyak 28 orang yang dimaksud mengikuti kegiatan SMA–S1, dan juga sebanyak 104 orang yang mana mengikuti kegiatan Pasca Sarjana (S2). Pembaruan Insan Taspen diharapkan berimbas pada kualitas layanan terhadap para peserta.
“Beragam upaya peningkatan kualitas SDM yang dimaksud tentunya sejalan dengan arahan pemerintah untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia seluruh perusahaan BUMN, sehingga dapat meningkatkan daya saing secara global serta mengakibatkan inovasi yang dapat mengharumkan bangsa,” ujar dia.
